رئيس سازمان مديريت و برنامه ريزی استان هشدار داد؛
كاركنان دستگاه‌های اجرايي آذربايجان شرقي در آستانه سالمندی
عصرآزادی/ سرویس اقتصادی: رئيس سازمان مديريت و برنامه ريزی آذربايجان شرقی گفت: ساختار هرم سِنی كاركنان دستگاه های اجرايی این استان در آستانه سالمند شدن قرار دارد.
حيدر فتح زاده در جلسه بررسي ساختار نيروي انساني استان اظهار كرد: تعداد كاركنان دستگاه هاي اجرايي آذربایجان شرقی در سال ۱۴۰۳ برابر با ۱۰۳ هزار و ۶۵۱ نفر بوده و سهم مردان از اين تعداد ۵۹ درصد و زنان ۴۱ درصد است.
وی با بيان اينكه سن بيش از ۲۰ هزار و ۳۵۶ نفر از كاركنان دولت در آذربایجان شرقی بالاي ۵۰ سال بوده و در ۵ سال آتي بيش ۱۷ درصد كاركنان این استان بازنشسته خواهند شد افزود: ۵,۵ درصد كاركنان دارای مدرک دكتری، ۲۴.۳ درصد فوق ليسانس، ۴۵ درصد ليسانس و بقيه فوق ديپلم و پايين تر هستند.
فتح زاده متذكر شد: چالش اساسی و بنيادی دستگاه‌های اجرايي، بازنشسته شدن نيروي‌هاي كيفي و تاثيرگذار در پيشبرد اهداف توسعه سازمان و جانشين سازی نامناسب آنهاست.
رئيس سازمان مديريت و برنامه ريزي آذربايجان شرقي در عين حال خاطرنشان کرد: ۱۶ هزار و ۴۱۸ نفر از كاركنان این استان مجرد هستند كه بايد اقدامات و تسهيل گري لازم جهت فراهم نمودن زمينه ازدواج اين قشر فراهم شود.
وی اذعان داشت: تدوين برنامه كيفي سازي نيروي انساني، جانشين پروري، متناسب سازي شغل و تحصيل، تدوين برنامه هاي توانمندسازي كاركنان در ارتباط با شغل و بكارگيري بر مبناي توانمندي فردي و سازماني مهمترين عامل در ارتقای كارايی، اثربخشی و بهره‌وری نيروی انسانی است.
